改革不是選擇題，而是發展必答題。為落實江蘇有線2025年高質量發展大會精神，助推大眾業務提質增效，2月21日，鹽城分公司舉辦大眾業務營銷培訓會，會議以服務客戶為主題，以鞏固壯大“產業根據地”為主線，從堅定信心到深化改革、渠道建設到團隊營銷、標準規范到內容營銷等六個方面，提升市縣公司“三支隊伍”的專業技能與協作能力。分公司黨委書記、總經理徐金美為參訓人員授課。
從“檻”到“門”，深化改革強基固本。徐金美以“堅定信心 深化改革 全面提升服務營銷能力”為題，深度分析了分公司大眾業務發展的堵點、痛點、難點問題，對業務發展的指導思想、目標任務、發展維度進行了解讀，圍繞厘清“四種關系”、推動“四個轉變”、做到“四個出擊”、增強“四個信心”等方面內容進行了深入講解，幫助參訓人員進一步提升發展理念，理清發展思路，凝聚思想共識，提振了團隊精氣神。
從“點”到“面”，多維課程精準賦能。內訓師團隊立足業務發展痛點，圍繞“光纖入戶服務規范”“終端合約營銷技巧”等實操課題展開教學，通過案例分析、場景模擬等形式，助力參訓人員掌握精準營銷、客情維系等關鍵技能。區縣公司公客部門負責人表示：“課程中的網格化服務案例，啟發了我們優化入戶服務流程，下一步將重點推廣‘5G+電視+寬帶+X’融合套餐，提升客戶黏性?！币痪€營銷骨干則通過復盤“精準出擊促消費”策略，制定了社區駐點營銷計劃，力爭實現入戶率提升20%的目標。
從“謀”到“干”，知行合一推動發展。本次培訓，分公司在以往培訓的基礎上進行了創新和改進，首次采用“筆試+實戰”的互動考核機制，參訓人員需通過理論筆試檢驗知識掌握程度，各經營單元參訓代表還需現場演示“特色內容”的營銷流程?？荚嚱Y果將納入季度績效考核，激勵學員將學習成果轉化為實戰能力。參訓人員表示，考核既是對能力的檢驗，更是一次查漏補缺的寶貴機會。
此次培訓不僅是一次能力提升的“加油站”，更吹響了鹽城分公司深化改革、創新突破的沖鋒號角。鹽城分公司全體干部員工將以更加堅定的信心、更加專業的服務、更加高效的執行，確保全面完成各項目標任務。
市縣公司相關部門負責人及一線營銷骨干90余人參加了培訓。
